职业经理人中文简历参考

2019-06-20    分类求职简历    【本页移动版】

年龄: 33 身高: 170CM
工作经验: 6-10年 婚姻情况: 已婚
院校: 江西省九江学院 主修: 计算机
学历: 大专 电脑水平: 熟练 英语: CET4


求职意向

工作职位: 区域销售经理销售主管渠道经理

求职状态: 我目前处于离职状态,可立即上岗。
发展方向: 个人的职业规划想成为一名职业经理人,通过企业公司提供的平台,认真负责的为公司服务,不断完善自己,成为一名经验丰富合格的管理人员。专注、专业是当代企业用人的基本准则,也是员工职业化的重要表现。只有让自己专注、专业才能在岗位上具有更大的竞争力,才能做出更好的业绩,才能为企业更好的服务,才能最终成就自己的职业人生。

培训教育

2006年07月毕业
江西省九江学院  大专  计算机

技能专长

建材行业销售管理经验,具体如下:
    1、销售区域拓展,新市场的开拓,经销商的开发。
    2、区域市场人员的日常管理(指导、考核、培训、激励)工作
    3、负责区域经销商的资质评估(新增、淘汰、续约)
    4、负责公司下达的月度、季度、年度任务的完成;负责公司产品促销活动的执行和督促。

工作经历

2015年09月 - 至今(2年8个月)
江西金枫玉石有限公司/大区经理
工作内容:1、负责市场的开拓、经销商开发、销售网络的维护和拓展;
2、分析和掌握市场信息,根据市场情况制定区域内营销思路,促进产品的销售。
3、对一些工程项目和甲方、乙方进行沟通协调,跟进工程项目的进度,完成工程项目的供货、安装和验收工作。
2011年05月 - 2015年08月(4年3个月)
广东传奇岗石有限公司/大区经理
工作内容:1、负责市场开拓、经销商开发、销售网络的维护和拓展;
2、负责区域业务的开拓,完成公司下达的月度、季度、年度销售任务;
3、负责区域内经销商展厅建设;
4、负责区域内经销商资质的评估(新增、淘汰、续约);
5、分析和掌握市场信息,根据市场情况制定营销战略,推广品牌和产品;
6、负责所管辖区域市场人员的日常管理(指导、考核、培训、激励)以及团队建设工作。 
2007年04月 - 2009年10月(2年6个月)
佛山海天调味食品股份有限公司/采购员
工作内容:1、负责日常包装材料采购
2、新供应商开发、供应网络的维护和管理
3、旧包装材料的整改和淘汰,新包装材料的开发

自我评价

本人诚实、认真、稳重,对待工作勤奋努力、认真负责、积极向上,有良好的团队协作能力和沟通能力,并能在实际的工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。
有大中型企业管理工作经验,并具有建材行业区域销售管理经验。一共七年的石材大区经理销售经验,带领销售团队开拓空白市场,建立经销商渠道和高端专卖店。
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